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盖雅观点
员工关系
探秘海昌海洋公园:“嗨畅+”企业文化实践体系
杜丹阳,海昌海洋公园人力行政部总经理本笔记来自于杜丹阳女士在2021年9月9日“数字化转型与组织新动能——2021劳动力管理大会”直播专场上,《以探海人的胸怀,筑梦前行——海昌海洋公园企业文化实践》的主题演讲。
盖雅
2021 年 9 月 28 日
海昌海洋公园
盖雅
员工关系
HR最佳实践
企业文化
创新沙龙|随时都能想出新点子?老师给方法了
每次开会,面对待解决或是带决策的问题,团队中总有那么一两个人能另辟蹊径,给出新想法。每当这个时候,老板看他们的眼神满是“惊喜之情”、“如获至宝”,那仿佛是你加多少班都争不来的宠爱。
盖雅
2021 年 9 月 28 日
盖雅
企业文化
员工关系
创意
“员工随意倒掉公司午餐,3次即被辞退!”
近日,关于「节约粮食」的话题受到关注,酒店、餐饮等行业相继推出举措,倡导大家珍惜粮食,拒绝浪费。沪上一家企业也出了一条规定,引起网友热议,究竟怎么回事?跟着小雅一起来看看~最近,有网友在微信群贴出公司一条最新规定:员工如因非变质等原因随意倒掉公司提供的免费午餐(包括倒掉其中部分),一次警告、三次将被辞退。
盖雅工场WFM
2020 年 8 月 31 日
员工关系
节约粮食
「提前退休」真的来了,这个省7月1日起施行!
2019年6月1日,修订后的《中华人民共和国公务员法》正式实施。新公务员法的一大亮点是:工作满30年可申请提前退休!作为此次公务员法修订的亮点之一,提前退休引发热议。
盖雅工场WFM
2020 年 6 月 29 日
人力资源
员工关系
盖雅工场
提前退休
章新波:后疫情时代的组织敏捷进化
在这个时间点讨论敏捷组织,我的体验尤为深刻。大家都知道有个词叫VUCA,意味着这是个易变、不确定、复杂、模糊的时代。乌卡时代的大特点是不可预测,相信大家这段时间都感受颇深。年前很多公司和组织隆重地举办了年会,雄心万丈地制定年度规划,在誓师大会上喊了口号、挥了红旗,准备2020年大干一场。然而刚进入春节,立马一脚急刹车,整个企业、行业、甚至国家,都按下了暂停键。
盖雅工场WFM
2020 年 3 月 24 日
企业文化
盖雅工场
盖雅学院
员工关系
组织创新中心
搞得定 | 盖雅工场荣膺「2020中国人力资源服务业卓越职场」
盖雅工场自2009年成立,从无到有,目前已建立了超过600人的中国大的劳动力管理软件云服务团队。业务的飞速发展,来源于一支全情投入的员工队伍,在为员工提供舒适的工作环境、优厚的总体薪酬、友善的工作氛围外,盖雅工场着力为员工提供持续提升自我的发展平台。
WFM盖雅工场
2019 年 12 月 29 日
盖雅工场
2020中国人力资源服务业卓越职场
员工关系
盖雅观点 | 员工主动加班,公司要给加班费吗?
人力资源管理实务中,常有这样的情况出现:劳动者为完成工作任务,可能会主动要求加班,公司是否要支付加班费呢?《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高
WFM盖雅工场
2019 年 10 月 14 日
加班费
员工关系
盖雅观点
《千与千寻》:我们努力工作,就是为了不失去魔法呀
6月21日,宫崎骏的《千与千寻》终于登上了大陆的电影大屏幕,无数人去打卡、二刷的同时,也掀起了这个“成人动画”内在表达的热情讨论。 少女们看到了千寻和白龙含蓄的爱情;妈妈们看到了钱
WFM盖雅工场
2019 年 6 月 28 日
员工关系
千与千寻
员工满意度
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2
盖雅工场
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